本規約は、【ゴリラ】をご利用いただくユーザーと、ゴリラ運営事務局（以下、「当事務局」といいます）間の全ての関係に適用されます。
ユーザーとは、【ゴリラ】で提供するコンテンツにおいて、閲覧、書き込み、登録等の行為を行う全ての人をいいます。
ユーザーは、【ゴリラ】（以下、「本サイト」といいます）を利用するに当たり、以下の行為をしないものとします。
上記のユーザー禁止事項に違反した情報が本サイトに掲載された場合、事前に通知すること無く、当該情報および文言を削除することがあります。その他、本サイトの運営及び保守管理上不適切と当事務局が判断した場合、またユーザー間の情報交換の妨げになると当事務局が判断した場合事前に通知することなく、当該情報および文言を削除することがあります。ユーザーは、この削除について当事務局に対し損害賠償請求等、一切の異議を主張しないものとします。
当事務局は、ユーザーが当事務局及び本サイトに提供した著作物及びその他の情報 (文字、画像、及びこれらの結合物を含む)を、自由に変更、複製し、当事務局名義で公表し、かつ当事務局又は第三者の名義で出版、公表する著作物の一部として引用、掲載する等を含め、あらゆる方法で利用することができるものとします。ユーザーが提供した著作物に関する著作権は当事務局に属するものとします。なお、ユーザーの個人情報ついては「個人情報の取り扱いについて」の規約を参照
ユーザーは、本サイトの利用に際して当事務局又は第三者に損害を与えた場合には、かかる損害を直ちに賠償するものとします。 ユーザーが本サイトへ提供したコンテンツ、ユーザーの本サイトへの接続、ユーザーの本規約違反もしくはユーザーによる第三者の権利侵害に関連して生じたすべてのクレームや請求については、ユーザー負担の費用と責任において解決するものとします。また、当該クレームや請求への対応に関連して当事務局に費用が発生した場合または賠償金等の支払いを行った場合については、ユーザーは当該費用および賠償金等（当事務局が負担した弁護士費用等を含む）を負担するものとします。
当事務局はユーザーへの事前の通知を行うことなく、提供しているサービスの一時的な中断又は停止を行うことがあります。当事務局がサービスを中断または停止した間も、ユーザーに対しては一切の責任を負わないものとします。
当事務局は、ユーザーに事前に通告することなく、本サイトでの変更通知にて本規約を随時変更することができるものとし、ユーザーはこれを承諾するものとします。
1、ユーザーの本サイトの利用、又は本規約の条項に従い当事務局が行った行為に起因して、ユーザーが直接又は間接に被り得る損害については、その内容のいかんに関わらず、当事務局には一切の責任を生じないものとします。ユーザーは、こうした損害に関連して、当事務局に対し何ら請求も行わないものとします。
2、掲載されている求人情報に関する免責
本サイトに掲載されている求人情報は、広告主の責任において提供された情報です。
その内容については各広告主が責任を負います。本サイトは求人情報の内容を保証するものではありません。掲載時に、事前審査及び広告表現ガイドラインの設定などを行い、信頼できる情報をユーザーに提供するよう努めております。万が一、求人広告の内容が事実と反していた場合には、ゴリラ運営事務局（contact@go-relax.jp）までご連絡ください。
調査した後、掲載内容の訂正や掲載停止など、当事務局のルールに沿って対応いたします。なお、本サイトは広告主の広告を掲載する場であり、採用・就業を保証するものではありません。応募、及び採用に関するお問い合わせはユーザーと各広告主間で直接行っていただきます。両者間のトラブル等に関しては当事者間で解決していただきます。
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